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河南省公布2023年退休人员养老金调整方案:65

  • 2024-10-17 19:53:13

最新消息,河南上调2023年养老金细则公布了!65 - 70岁退休人员待遇将减少吗?今年养老金是连续第19年增长,虽然养老金的上涨幅度相比去年来讲降低了0.2%,但总体上来说养老金能够持续增长3.8%,这已经算是很不容易了。但并不是所有人员的养老金都能够增长3.8%,针对的人员范围为:2022年12月31日前已按要求**退休手续,并按月领取基本养老金的人员。

我们注意到,各省市基本上每月养老金发放时间都集中在10日至20日之间发放,那么有部分地区多半会选择先调整后公布细则的形式了。不管怎么说,随着时间的不断推移养老金调整方案细则陆续出来~接下来随着社保网小编一起了解一下2023年河南养老金调整细则内容。

(一)2023年河南养老金调整方案最新消息

按照公平与效率相结合的原则,今年调整退休人员基本养老金继续采取定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的方案。其中,定额调整体现社会公平;挂钩调整与个人缴费年限、养老金水平双挂钩,体现“多缴多得”“长缴多得”的激励机制;适当倾斜体现重点关怀,主要是对高龄退休人员等群体予以倾斜。

7月10日,根据河南人社厅网站消息,河南省关于2023年调整退休人员基本养老金的方案出炉,从今年1月起,为2022年12月已经按照法规**退休并领取养老金的人员上涨养老金。

那么,河南方案涨幅是多少?调整方法和标准如何?什么时候补发到位?工龄25年能涨多少?

下面就来详细了解一下:

涨幅多少?

河南方案并没有确定说明涨幅多少,但是根据人社部的消息,各地最高涨幅为3.8%,因此,河南方案的最高人均涨幅不会超过3.8%。

调整方案和标准如何?

调整方法包括定额调整、挂钩调整和倾斜调整。

定额调整体现公平公正,人人有份。

挂钩调整,采用“双挂钩”模式,不仅要与工龄挂钩,还要与本人基本养老金挂钩,体现养老金调整的多缴多得长缴多得的激励原则。

倾斜调整,包括高龄倾斜和企退军转干部的倾斜,体现人文照顾性原则。

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